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アルティムの社風CULTURE

社内コミュニケーションが活発

・年2回、社員全員参加のイベント(夏のBBQ、冬の忘年会)
・締め日後の店舗懇親会(費用は会社負担)
・2~3ヶ月に1回、アルティ部(部活動)バスケット、フットサル、バドミントンを行う。
店舗や部署、役職者も関係なく交流が行われており、非常にアットホームです。

人材育成を第一

弊社では、社員教育に力を入れています。全店舗の新人たちは営業力強化のため、月1回各責任者から研修を受講しています。
また新人だけでなく、責任者や役職者、もちろん新人も含めて積極的な外部研修への参加を行っています。この他にも、個人の知見を広げるため異業種交流会への参加を推奨。参加費は会社負担で参加が可能です。

メリハリをつけた職場環境

弊社ではお客様満足度向上の為には、まず自分達が充実している必要があるという考えの元、年間休日日数を105日に設定しております。
また長期休暇として年末年始、GW、夏季休暇もあり、よりプライベートの充実を図ることが可能です。また充実したプライベートを実現するために目の前の仕事に集中してやっていく環境があります。